公司召開督察工作會議

12月12日上午，駐馬店市保安服務(wù)有限公司召開督察工作會議，公司總經(jīng)理張建輝，監(jiān)事長陳公偉，副總經(jīng)理鄧繼國，公司督察室主任徐建立，各分公司經(jīng)理、分管督察工作的副經(jīng)理以及垂直崗點督導人員等參加了會議。

會上，各縣分公司副經(jīng)理和檢查組匯報檢查工作中的重點、難點問題，督察室主任徐建立通報了近期督察中存在的問題，副總經(jīng)理鄧繼國通報了縣分公司反饋的情況，監(jiān)事長陳公偉對駐縣副經(jīng)理（大隊長）的職責進行了明確和要求。

最后，張建輝總經(jīng)理指出了督察工作中存在的主要問題，并對下步工作提要求：一要堅定不移地把公司的決策部署落實到位。要充分認清加強垂直崗點管理的重要意義，要認真抓好垂直崗點的管理工作，對于督察指出的問題，不找客觀理由，也不要討價還價，要對號入座、認真反思，積極整改。二要積極主動的把檢查的問題進行通報。督察人員要及時將檢查情況進行通報，給出整改的時限，并要進行回頭看檢查。對于再次出現(xiàn)的問題一定要重罰，處罰不是目的，目的是為了促進整改與提高。三要以較高的職業(yè)素養(yǎng)完成督導工作。督察工作要做到“專業(yè)”“敬業(yè)”“兢業(yè)”，帶著責任去做，帶著感情去做，“干一行、愛一行”，督導檢查時要善于發(fā)現(xiàn)問題，通過表面現(xiàn)象看到事物的本質(zhì)，結(jié)合實際提出合理化的意見和建議，達到不斷地進步與提升。四要不折不扣地把標桿樹立起來。督導檢查要堅持制度和標準，不能搞平衡照顧，更不能在評選標準上打折扣，要通過檢查和督導，把真正表現(xiàn)好的單位樹立成標桿，并對標桿進行大力宣傳和表揚，讓大家學有榜樣，做有規(guī)范，趕有目標，同進步，共發(fā)展。